A esquizofrenia nossa de cada dia!
Autor Caio Cesar Santos
Assunto EspiritualidadeAtualizado em 20/10/2010 22:54:43
Esta semana terminei de ler um livro muito interessante chamado "MetaManagement: o sucesso além do sucesso" de Fred Kofman. Dentre tantos pontos de vista inovadores, um deles me chamou a atenção: a esquizofrenia organizacional. É impressionante como é poderosa nossa capacidade de nos adaptar a situações onde chegamos a beira da esquizofrenia em nossa vida pessoal e profissional.
Você conhece alguma empresa que tenha o discurso moralmente correto de seus gestores, mas na prática a coisa é bem diferente?
Kofman cita alguns exemplos bem interessantes do mundo corporativo:
- Faça seu supervisor pensar que você não tem problemas, mesmo se os tiver;
- Assuma riscos, mas não erre;
- Mantenha os outros informados, mas oculte os erros;
- Diga a verdade, mas não traga más notícias;
- Trabalhe em equipe, mas lembre-se que o que realmente conta é seu desempenho individual;
- Expresse suas idéias com autonomia, mas não contradiga seus superiores;
- Seja criativo, mas não altere os procedimentos tradicionais;
- Prometa somente o que possa cumprir, mas nunca diga "não" aos pedidos do seu superior;
- Faça perguntas, mas nunca admita ignorância;
- Pense no sistema global, mas só se preocupe com os resultados da sua área;
- Pense a longo prazo, mas só se preocupe com a obtenção de resultados imediatos;
- E a principal: aja como nenhuma dessas regras existisse!
Isto explica muito sobre a nota divulgada pela Organização Mundial da Saúde (OMS) alegando que depressão, ansiedade e transtornos mentais serão as doenças mais comuns no mundo nos próximos 20 anos, afetando mais que outros problemas de saúde, incluindo câncer e doenças cardíacas.
A melhor saída para mudarmos nossa realidade pessoal é avaliar as crenças que sustentamos sobre nós mesmos (autocrítica), relacionamentos, trabalho, dinheiro, saúde, família etc e identificarmos o que está criando comportamentos desalinhados. Esta falta de alinhamento entre nossas palavras e ações é a causa primeira do sofrimento individual. Perceber isto é um passo importante em nosso processo de mudança!
"Um homem enxerga no mundo o que ele carrega no coração"Johann Von Goethe
Que tal buscarmos exemplos pessoais de incongruência?
- Respeite o livre arbítrio das pessoas, mas sempre dê sua opinião;
- Entregue-se e confie em seus relacionamentos, mas deixe um pé atrás para não sofrer;
- Incentive as pessoas para serem independentes, contanto que elas obedeçam às suas vontades;
- Assuma responsabilidade por suas escolhas, mas se errar martirize-se bastante;
- Fale a verdade, contanto que atenda a seus interesses;
- Acredite em seu potencial, mas sempre tenha os planos B, C e D;
E você? Tem algum exemplo para compartilhar?
Forte abraço e ótima semana!
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Blogueiro, Palestrante e Consultor em Despertar da Consciência e Desenvolvimento Humano .:. http://decidaserfeliz.com E-mail: [email protected] | Mais artigos. Saiba mais sobre você! Descubra sobre Espiritualidade clicando aqui. |
